IT IS THE MISSION OF COMPDRUG TO BE A LEADER IN ADDRESSING ADDICTION AND OTHER MENTAL HEALTH DISORDERS BY DEVELOPING, PROMOTING AND PROVIDING RESEARCH-BASED PREVENTION, TREATMENT, RECOVERY AND WELLNESS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $299k
- Bono
- $652
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $245k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $197k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $150k
- Bono
- $884
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $129k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $138k
- Bono
- $821
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Medical Director Empleado clave Percentil 75 a 90 | $299k | $652 | — | $3k | $307k $339k |
Chief Executive Officer Percentil 75 a 90 | $245k | $1k | — | $26k | $277k $306k |
Clinical Director Empleado clave Mediana a percentil 75 | $197k | $1k | — | $16k | $214k $236k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | $150k | $884 | — | $10k | $164k $181k |
RN Physician Extender Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $129k | $1k | — | $25k | $158k $175k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75 | $138k | $821 | — | $9k | $151k $167k |
Psychiatric Nurse Practitioner Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $163k |
Psychiatric Nurse Practititioner Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $162k |
Training Development Specialist Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $143k $158k |
Director of Nursing Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $146k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $305k en 2022 a $307k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de empleado clave subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 2%.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
COMPDRUG INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre COMPDRUG INC
¿Cuánto gana el empleado clave de COMPDRUG INC?
En 2023, el puesto de empleado clave en COMPDRUG INC recibió USD 306,955 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de empleado clave entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado clave de COMPDRUG INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del empleado clave en COMPDRUG INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COMPDRUG INC?
En 2023, COMPDRUG INC reportó $12.3M en ingresos totales y $12.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director de Operaciones (COO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de operaciones en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o una decisión del consejo directivo.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer más