CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY'S MISSION IS TO EMPOWER OUR MEMBERS, EMPLOYEES, AND COMMUNITIES THROUGH EXCEPTIONAL SERVICE AND LIFE CHANGING TECHNOLOGY SOLUTIONS FOR A SUSTAINABLE FUTURE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $524k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $370k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $276k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $273k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $276k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $187k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Ceo/general Manager Officer (Unspecified) | $524k | — | — | $31k | $680k $732k |
CFO Sobre el percentil 90 | $370k | — | — | $31k | $529k $569k |
Chief Marketing Officer Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $276k | — | — | $31k | $413k $444k |
Cheif Operations Officer Officer (Unspecified) | $273k | — | — | $31k | $407k $438k |
Chief Strategy Officer Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $276k | — | — | $27k | $401k $431k |
Chief People Officer Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $187k | — | — | $31k | $280k $302k |
Director of Sales Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $179k | — | — | $31k | $270k $291k |
Engineering Manager Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $159k | — | — | $31k | $243k $262k |
Vice Chairperson Thru June, Chairperson Board Vice Chair Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $24k $26k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $23k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $23k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $20k $22k |
Board Member, Secretary Beg' June Board Secretary Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $20k $22k |
Chairperson Thru June, Vice Chairperson Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $20k $22k |
Treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $20k $22k |
Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $20k $21k |
Secretary Thru June, Board Member Board Secretary Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $20k $21k |
Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 24%
desde 2023
De $547k en 2023 a $680k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 32% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 27% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice Chair subió 23% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY?
En 2024, el puesto de Chief Financial Officer en CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY recibió USD 528,604 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Financial Officer en CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY?
En 2024, CONSOLIDATED TELEPHONE COMPANY reportó $44.7M en ingresos totales y $45M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más