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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $173k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $118k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $115k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $114k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $110k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Director Apprentice/training Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $173k | — | — | $21k | $226k $241k |
Apprentice Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $118k | — | — | $21k | $162k $173k |
Instructor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $115k | — | — | $21k | $159k $169k |
Instructor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $114k | — | — | $21k | $157k $168k |
Instructor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $110k | — | — | $21k | $154k $164k |
Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $117k $125k |
Trustee Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $115k $122k |
Trustee Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $96k $103k |
Trustee Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $93k $99k |
Trustee Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $86k $92k |
Trustee Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $36k $39k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
Subió 8%
desde 2023
De $210k en 2023 a $226k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 8% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 2%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 3% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA recibió USD 225,925 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA?
En 2024, CONSTRUCTION LABORERS EDUCATION AND TRAINING FUND OF MNESOTA & N DKOTA reportó $7.3M en ingresos totales y $5.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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