DEPENDENCY ADVOCACY CENTER (DAC) PROVIDES ZEALOUS LEGAL REPRESENTATION TO INDIGENT CLIENTS IN THE JUVENILE DEPENDENCY SYSTEM TO PROMOTE TIMELY REUNIFICATION AND PRESERVATION OF FAMILIES IN A SAFE, HEALTHY ENVIRONMENT. DAC BELIEVES THAT EVERY PARENT AND (CONT. ON SCHEDULE O) CHILD ENTERING THE DEPENDENCY SYSTEM HAS A RIGHT TO BE TREATED WITH DIGNITY, COMPASSION, AND RESPECT.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Crimen y asuntos legales en California.
| Cargo | Total |
|---|---|
Coo/interim CEO Mediana a percentil 75 | $142k |
Chief Executive Officer Mediana a percentil 75 | $139k |
Chief Program Officer Percentil 25 a medianafrente a todos los sectores a nivel nacional | $131k |
Staff Attorney Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | $103k |
Board Member Consejero Percentil 10 a 25frente a pares de Crimen y asuntos legales a nivel nacional | $8k |
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DEPENDENCY ADVOCACY CENTER equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
Basado en 3,267 organizaciones de crimen y asuntos legales, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 5%
desde 2022
De $135k en 2022 a $142k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de director de programas (CPO) subió 13% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 24% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DEPENDENCY ADVOCACY CENTER
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de DEPENDENCY ADVOCACY CENTER?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en DEPENDENCY ADVOCACY CENTER recibió USD 142,017 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Crimen y asuntos legales en California, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de DEPENDENCY ADVOCACY CENTER con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Crimen y asuntos legales en California, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en DEPENDENCY ADVOCACY CENTER se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en DEPENDENCY ADVOCACY CENTER equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de crimen y asuntos legales es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DEPENDENCY ADVOCACY CENTER?
En 2023, DEPENDENCY ADVOCACY CENTER reportó $4.8M en ingresos totales y $4.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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