Misión
DUNWOODY COLLEGE CHANGES LIVES BY BUILDING OPPORTUNITIES FOR GRADUATES TO HAVE SUCCESSFUL CAREERS, TO DEVELOP INTO LEADERS AND ENTREPRENEURS, AND TO ENGAGE IN "THE BETTER PERFORMANCE OF LIFE'S DUTIES." QUOTE IS FROM THE LAST WILL AND TESTAMENT OF WILLIAM HOOD DUNWOODY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Vp of Institutional Advancement vice president $232k | |||||
Provost officer (unspecified) $226k | |||||
Vp of Enrollment Management vice president $198k | |||||
Vp of Human Resources vice president $187k | |||||
Chief Technology Officer highest compensated employee $166k | |||||
Senior Director of Leadership Giving highest compensated employee $162k | |||||
Academic Dean highest compensated employee $155k | |||||
Director, Computer Technology Programs highest compensated employee $154k | |||||
Academic Dean highest compensated employee $153k | |||||
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Entre pares
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