TO PROVIDE ELECTRIC DISTRIBUTION, FIBER AND OTHER RELATED SERVICES TO ITS MEMBERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 21 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $346k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $264k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $263k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $260k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $187k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $181k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $181k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $346k | — | — | $29k | $456k $491k |
Vp/chief Information Offic Officer (Unspecified) | $264k | — | — | $29k | $377k $405k |
Vp/chief Operating Officer Officer (Unspecified) | $263k | — | — | $29k | $372k $400k |
Vp/chief Financial Officer Officer (Unspecified) | $260k | — | — | $29k | $308k $331k |
Line Technician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $187k | — | — | $28k | $272k $293k |
Manager, Engineering Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $181k | — | — | $28k | $267k $287k |
Line Technician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $181k | — | — | $28k | $237k $255k |
Manager, Business Accounts Business Manager Percentil 75 a 90 | $164k | — | — | $19k | $222k $239k |
Line Technician Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $163k | — | — | $28k | $196k $211k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $22k $24k |
Assistant Secretary/treasurer Board Treasurer Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $20k $22k |
Secretary/treasurer Board Treasurer Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $19k $20k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $17k $18k |
Chair Board Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $17k $18k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $16k $18k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $16k $17k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $14k $15k |
Vice Chair Board Vice Chair Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $13k $14k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $13k $14k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $13k $14k |
Director (through April 2024) Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $4k $5k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $453k en 2023 a $456k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 21% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Business Manager subió 18% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
EAST CENTRAL ENERGY reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre EAST CENTRAL ENERGY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de EAST CENTRAL ENERGY?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en EAST CENTRAL ENERGY recibió USD 456,319 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de EAST CENTRAL ENERGY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en EAST CENTRAL ENERGY se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EAST CENTRAL ENERGY?
En 2024, EAST CENTRAL ENERGY reportó $155.6M en ingresos totales y $161M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más