EASTER SEALS WISCONSIN STRIVES TO INCREASE INDEPENDENCE, MAXIMIZE OPPORTUNITIES, MINIMIZE BARRIERS, AND ENHANCE THE QUALITY OF LIFE FOR PEOPLE WITH DISABILITIES
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Wisconsin.
- Base
- $156k
- Bono
- $20k
- Otros
- $270
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Mediana a percentil 75 | $156k | $20k | $270 | $2k | $187k $207k |
CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $112k $123k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en EASTER SEALS WISCONSIN INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2022
De $176k en 2022 a $187k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 13%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EASTER SEALS WISCONSIN INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de EASTER SEALS WISCONSIN INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en EASTER SEALS WISCONSIN INC recibió USD 187,472 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Wisconsin, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de EASTER SEALS WISCONSIN INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Wisconsin, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en EASTER SEALS WISCONSIN INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en EASTER SEALS WISCONSIN INC equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EASTER SEALS WISCONSIN INC?
En 2023, EASTER SEALS WISCONSIN INC reportó $3.3M en ingresos totales y $3.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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