THE ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS IS A VOLUNTARY EMPLOYEES' BENEFICIARY ASSOCIATION (VEBA) TRUST. THE PURPOSE OF THE MASTER TRUST IS TO PROVIDE FOR THE CONTINUED FUNDING OF MEDICAL AND DENTAL BENEFIT PAYMENTS TO ACTIVE EMPLOYEES, THEIR DEPENDENTS AND BENEFICIARIES, AS AUTHORIZED AND DEFINED BY EACH OF THE HEALTH PLANS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Trustee Board Member Sobre el percentil 90 | $148k $164k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
Basado en 1,353 organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio mutuo y asociaciones
Las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $26,876.
Estas son cifras de todo el sector de beneficio mutuo y asociaciones, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 1,359 organizaciones en 1,359 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de compensación de Beneficio mutuo y asociaciones →Preguntas comunes sobre ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS
¿Cuánto gana el Board Member de ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS?
En 2023, el puesto de Board Member en ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS recibió USD 148,213 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Member en ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS equivalió al 0.1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS?
En 2023, ELI LILLY & COMPANY MASTER TRUST FOR EMPLOYEE BENEFITS reportó $418.3M en ingresos totales y $236.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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