TO RECEIVE, ADMINISTER, AND EXPEND FUNDS TO PROMOTE AND REPRESENT THE COMMON BUSINESS INTERESTS OF AND IMPROVE CONDITIONS AMONG CORPORATIONS THAT HAVE EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PLANS THAT HAVE FILED OR MAY FILE AN ELECTION TO BE TAXED UNDER SUBCHAPTER S OF THE INTERNAL REVENUE CODE OF 1986, OR CORRESPONDING PROVISIONS OF ANY SUBSEQUENT FEDERAL TAX LAWS WITHIN THE MEANING OF SECTION 501(C)(6) OF THE INTERNAL REVENUE CODE.
Directivos reportados (todos sin remuneración)
Sin ejecutivos remunerados reportados en 2024. EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA reportó 33 directivos y miembros de la junta sin remuneración en su 990.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en District of Columbia
EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA no reportó compensación ejecutiva en su declaración más reciente. Como referencia, el ejecutivo mejor pagado de una organización de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparable en District of Columbia gana una mediana de $216,500.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 315 organizaciones en 315 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para District of Columbia →Preguntas comunes sobre EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA?
En 2024, EMPLOYEE-OWNED S CORPORATIONS OF AMERICA reportó $4M en ingresos totales y $3.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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