To provide Neighborhood Services; Community Services; Battered Women Support Services; Senior Citizen Support Services and After School Program.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Michigan.
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Founder and Executive Director Percentil 25 a mediana | $150k | — | — | — | $88k |
Más 8 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN recibió USD 87,500 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Michigan, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Michigan, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN?
En 2024, EQUITY ALLIANCE OF MICHIGAN reportó $1M en ingresos totales y $638k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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