THE PURPOSE OF THE ORGANIZATION IS TO SERVE AS A REAL ESTATE DEVELOPMENT AND FINANCING NON-PROFIT CORPORATION TO STRENGTHEN THE CORE ASSETS OF THE DOWNTOWN ERIE AND DRIVE REVITALIZATION ACROSS THE REGION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
- Base
- $129k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $660
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Former CEO Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | $129k | $60k | — | $660 | $216k $241k |
Controller Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $142k $159k |
CEO Mediana a percentil 75frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania | — | — | — | — | $124k $138k |
Direc of Ope Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $105k $118k |
Experience D Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $95k $106k |
Food & Bever Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $92k $103k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION
¿Cuánto gana el Former Officer/director/trustee de ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION?
En 2023, el puesto de Former Officer/director/trustee en ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION recibió USD 215,911 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Former Officer/director/trustee entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Former Officer/director/trustee de ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2023 del Former Officer/director/trustee en ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION?
En 2023, ERIE DOWNTOWN DEVELOPMENT CORPORATION reportó $1.6M en ingresos totales y $2.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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