Misión
REDEFINED ATLANTA ENGAGES COMMUNITIES, ADVOCATES FOR EQUITY, AND FUNDS CRITICAL WORK TO DRIVE SYSTEMIC LEVEL IMPROVEMENT IN K-12 PUBLIC EDUCATION FOR STUDENTS AND FAMILIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Vp, Operations and Investm vice president $179k | |||||
Vp, Chief of Staff vice president $177k | |||||
Vp, Impact and External Re vice president $175k | |||||
AVP, Schools highest compensated employee $141k | |||||
Vp, Policy & Strategy vice president $135k | |||||
Director, Communications director (operational) $114k | |||||
Board Chair, Vp Community Impact board chair $18k | |||||
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Entre pares
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