FORCE Faithfully Organizing Resources for Community Empowerment is a culmination of interfaith, grassroots and public sector leaders committed to having hard conversations about complex community issues, pushing boundaries and generating creative justice oriented solutions. We leverage media and culturally relevant strategies to connect people least likely to be engaged to civic infrastructures. Toward the goal of building a safer, freer Detroit, Force is committed the following programs and activities: Participatory Research we aim to drive and capture the experiences of their constituencies and support them to create academically sound research that gives voice to otherwise ignored community concerns. Narrative Building pairs participatory research efforts with media creation and communications strategy to ensure that community voice is represented in public dialogue. Youth and Millennial Organizing seeks to deepen the community organizing and civic leadership capacity of youth and m
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Michigan.
- Base
- $130k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Dir. Board Member Sobre el percentil 90 | $130k | — | — | — | $390k $412k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en FORCE Detroit Inc equivalió al 12% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Compensación máxima, año por año
De $126k en 2023 a $390k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 210% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 62%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre FORCE Detroit Inc
¿Cuánto gana el Board Member de FORCE Detroit Inc?
En 2024, el puesto de Board Member en FORCE Detroit Inc recibió USD 390,000 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Servicios humanos en Michigan: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de FORCE Detroit Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Michigan, la remuneración de 2024 del Board Member en FORCE Detroit Inc se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en FORCE Detroit Inc equivalió al 12% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FORCE Detroit Inc?
En 2024, FORCE Detroit Inc reportó $4.7M en ingresos totales y $3.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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