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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en New Hampshire.
- Base
- $1.1M
- Bono
- —
- Otros
- $24k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $1.1M
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $1M
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $1M
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $910k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $650k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $460k
- Bono
- $48k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $40k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.1M | — | $24k | $38k | $1.2M $1.3M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.1M | — | $1k | $5k | $1.2M $1.3M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1M | — | $2k | $35k | $1.1M $1.2M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1M | — | $2k | $36k | $1.1M $1.2M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $910k | — | $3k | $38k | $956k $1.1M |
Trustee Board Member Sobre el percentil 90 | $650k | — | $4k | $38k | $704k $786k |
Chief Medical Officer Key Employee Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica a nivel nacional | $460k | $48k | $4k | $40k | $592k $661k |
Interim Ceo, Solutionhealth Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $116k $129k |
Svp/cfo, Solutionhealth Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $110k $123k |
Snhmc President/ceo/secretary Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $51k $57k |
VP Finance, Southern Nh Health Vice President Bajo el percentil 10frente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Foundation Medical Partners equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 2%
desde 2022
De $1.2M en 2022 a $1.2M en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 2%.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 15% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 430% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Foundation Medical Partners reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Atención médica en New Hampshire
Las organizaciones de atención médica comparables en New Hampshire pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $277,528.
Estas son cifras de todo el sector de atención médica, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 107 organizaciones en 107 declaraciones (2022 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Atención médica para New Hampshire →Preguntas comunes sobre Foundation Medical Partners
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de Foundation Medical Partners?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en Foundation Medical Partners recibió USD 1,176,415 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en New Hampshire: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de Foundation Medical Partners con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en New Hampshire, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en Foundation Medical Partners se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Foundation Medical Partners equivalió al 0.7% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Foundation Medical Partners?
En 2023, Foundation Medical Partners reportó $127.6M en ingresos totales y $168M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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