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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Minnesota.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive VP of Commonbond Executive Vice President Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $23k $25k |
Former CFO of Commonbond Percentil 10 a 25 | $15k $16k |
Interim CFO of Commonbond Bajo el percentil 10 | $6k $7k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC equivalió al 24% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 23%
desde 2023
De $19k en 2023 a $23k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 23% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 20% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC
¿Cuánto gana el Executive Vice President de FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC?
En 2024, el puesto de Executive Vice President en FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC recibió USD 23,297 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Executive Vice President entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Executive Vice President de FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2024 del Executive Vice President en FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC equivalió al 24% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC?
En 2024, FOUR SEASONS COMMUNITY HOUSING INC reportó $68k en ingresos totales y $98k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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