FWD.US EDUCATION FUND EDUCATES THE PUBLIC ABOUT IMMIGRATION AND CRIMINAL JUSTICE POLICY AND REFORM.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en District of Columbia.
- Base
- $194k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $111k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $98k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $89k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $43k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $14k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $194k | — | — | $13k | $239k $261k |
Sr Dir of Criminal Justice Ref Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $164k | — | — | $9k | $206k $225k |
VP of Advocacy & Secretary Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $150k | — | — | $14k | $199k $218k |
Head of Technology Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $111k | — | — | $10k | $154k $168k |
Chief HR Officer Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $98k | — | — | $9k | $137k $150k |
COO & Treasurer Percentil 10 a 25 | $89k | — | — | $4k | $114k $124k |
VP of Criminal Justice Ref Board Vice President Bajo el percentil 10 | $43k | — | — | $2k | $67k $73k |
VP Gov Relations Board Vice President Bajo el percentil 10 | $14k | — | — | $2k | $66k $72k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $25k $27k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $16k $18k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en FWDUS EDUCATION FUND INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre FWDUS EDUCATION FUND INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de FWDUS EDUCATION FUND INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en FWDUS EDUCATION FUND INC recibió USD 238,672 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en District of Columbia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de FWDUS EDUCATION FUND INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en District of Columbia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en FWDUS EDUCATION FUND INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en FWDUS EDUCATION FUND INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FWDUS EDUCATION FUND INC?
En 2023, FWDUS EDUCATION FUND INC reportó $8.8M en ingresos totales y $17.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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