TO ADMINISTER PAYMENTS FOR THE DEPT. OF HOUSING AND URBAN DEVELOPMENT TO PUBLIC HOUSING PROJECTS IN GEORGIA AND ILLINOIS UNDER SECT. 8 OF THE U.S. HOUSING ACT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $286k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $209k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $193k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $157k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $156k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $341
- Base
- $136k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $114k
- Bono
- $9k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $109k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $286k | $50k | — | $8k | $393k $422k |
COO Percentil 75 a 90 | $209k | $25k | — | $15k | $290k $311k |
CFO Sobre el percentil 90 | $193k | $25k | — | $23k | $279k $299k |
Director of Finance Percentil 75 a 90 | $157k | $15k | — | $7k | $203k $218k |
Director of IT Chief Information Officer Mediana a percentil 75 | $156k | $15k | — | $341 | $194k $208k |
Director of Asset Management Key Employee Mediana a percentil 75 | $136k | $15k | — | $6k | $178k $191k |
Sr Compliance Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $114k | $9k | — | $8k | $144k $155k |
Systems Administrator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $109k | $8k | — | $2k | $131k $140k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 27%
desde 2022
De $309k en 2022 a $393k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 27% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 43% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC recibió USD 393,142 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC?
En 2023, GEORGIA HAP ADMINISTRATORS INC reportó $29.4M en ingresos totales y $24.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de COO Nonprofit
Cuanto ganan los COOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o decision de junta.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer más