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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Maryland.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Board Member Percentil 25 a mediana | $31k $34k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | $25k $27k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | $20k $21k |
Secretary Secretary (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $15k $17k |
Director/president Bajo el percentil 10 | $12k $13k |
Director/treasurer Officer (Unspecified) | $6k $6k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | $5k $6k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en HOSPICE OF ST MARYS INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 77%
desde 2022
De $18k en 2022 a $31k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 77% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 44%.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) subió 18% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HOSPICE OF ST MARYS INC
¿Cuánto gana el Board Member de HOSPICE OF ST MARYS INC?
En 2023, el puesto de Board Member en HOSPICE OF ST MARYS INC recibió USD 31,467 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Board Member entre organizaciones de Servicios humanos en Maryland, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de HOSPICE OF ST MARYS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Maryland, la remuneración de 2023 del Board Member en HOSPICE OF ST MARYS INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en HOSPICE OF ST MARYS INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HOSPICE OF ST MARYS INC?
En 2023, HOSPICE OF ST MARYS INC reportó $289k en ingresos totales y $900k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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