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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 26 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $711k
- Bono
- $180k
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $275k
- Bono
- $53k
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $288k
- Bono
- $53k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $265k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $252k
- Bono
- $43k
- Otros
- —
- Beneficios
- $28k
- Base
- $231k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $62k
- Bono
- $196k
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $146k
- Bono
- $97k
- Otros
- —
- Beneficios
- $26k
- Base
- $185k
- Bono
- $35k
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $184k
- Bono
- $38k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $191k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $711k | $180k | — | $27k | $955k $1M |
SVP Chief Admin. Officer Vicepresidente sénior Percentil 75 a 90 | $275k | $53k | — | $30k | $399k $424k |
CFO Sobre el percentil 90 | $288k | $53k | — | $8k | $367k $391k |
SVP Chief Technology Officer Vicepresidente sénior Mediana a percentil 75 | $265k | $50k | — | $32k | $365k $389k |
SVP Chief Experience Officer Vicepresidente sénior Mediana a percentil 75 | $252k | $43k | — | $28k | $364k $388k |
SVP Chief Lending Officer (thru 4/24) Vicepresidente sénior Mediana a percentil 75 | $231k | $50k | — | $4k | $324k $345k |
Investment Services Financial Advisor Empleado mejor remunerado Percentil 75 a 90 | $62k | $196k | — | $29k | $302k $321k |
VP Investment Services Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $146k | $97k | — | $26k | $283k $301k |
VP Mortgage Services Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $185k | $35k | — | $27k | $257k $273k |
VP Business Services Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $184k | $38k | — | $8k | $242k $258k |
SVP Chief Lending & Credit Officer Vicepresidente sénior Percentil 25 a mediana | $191k | $13k | — | $12k | $222k $237k |
Chairman Presidente del consejo directivo Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $29k $31k |
Vice Chairman Vicepresidente del consejo directivo Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $22k $23k |
Treasurer Directivo | — | — | — | — | $22k $23k |
Secretary Directivo | — | — | — | — | $22k $23k |
Board Member Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $19k |
Board Member Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $19k |
Board Member Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $19k |
Board Member Consejero Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $18k $19k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $15k $16k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $12k $13k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $12k $13k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $12k $13k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $10k $11k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $8k |
Board Member Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $956k en 2023 a $955k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 13%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente sénior bajó 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
IQ CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre IQ CREDIT UNION
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de IQ CREDIT UNION?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en IQ CREDIT UNION recibió USD 955,096 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de IQ CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en IQ CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de IQ CREDIT UNION?
En 2024, IQ CREDIT UNION reportó $128.7M en ingresos totales y $107.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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