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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $294k
- Bono
- —
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- $478
- Beneficios
- $37k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- $92
- Beneficios
- $38k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- $131
- Beneficios
- $37k
- Base
- $151k
- Bono
- —
- Otros
- $98
- Beneficios
- $23k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- $60
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $294k | — | $3k | $31k | $434k $460k |
Manager of Operations Operations Manager Sobre el percentil 90 | $144k | — | $1k | $23k | $273k $290k |
CFO Percentil 75 a 90 | $152k | — | $478 | $37k | $226k $240k |
Journeyman Lineman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $153k | — | $92 | $38k | $197k $209k |
Area Maintenance Man Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $139k | — | $131 | $37k | $183k $194k |
Construction Foreman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $151k | — | $98 | $23k | $178k $189k |
Journeyman Lineman Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $144k | — | $60 | $13k | $161k $171k |
Vice-president Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $51k $54k |
President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $47k $50k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $41k $43k |
Secretary/treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $37k $40k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $35k $37k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $35k $37k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $30k $32k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 10%
desde 2023
De $396k en 2023 a $434k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos se mantuvieron estables.
- La remuneración del cargo de Operations Manager bajó 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC recibió USD 433,762 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, KIAMICHI ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó $52M en ingresos totales y $52M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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