THE CORPORATION IS ORGANIZED TO HOLD TITLE TO PROPERTY, WHETHER REAL, PERSONAL OR MIXED, TO COLLECT INCOME THEREFROM, AND TO TURN OVER THE ENTIRE AMOUNT THEREOF, LESS EXPENSES, TO A RELATED LABOR ORGANIZATION.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director | $64k $68k |
Secretary secretary (operational) | $48k $51k |
VP vice president | $36k $38k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Cayó 13%
desde 2023
De $74k en 2023 a $64k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
LOCAL 25 PERMANENT BUILDING CORP reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en District of Columbia
Las organizaciones de servicios humanos comparables en District of Columbia pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $116,171.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 65 organizaciones en 65 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para District of Columbia →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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