TO PROVIDE EDUCATIONAL/SELF-HELP PROGRAMS FOR LOW INCOME AND/OR DISADVANTAGED CHILDREN AND THEIR FAMILIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $160k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75frente a pares de Educación en Georgia | $160k | — | — | — | $162k $174k |
Hs Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $128k $137k |
Comptroller Controller Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $112k $120k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en MCINTOSH TRAIL E C D C equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 1%
desde 2022
De $160k en 2022 a $162k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) bajó 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Controller bajó 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MCINTOSH TRAIL E C D C
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de MCINTOSH TRAIL E C D C?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en MCINTOSH TRAIL E C D C recibió USD 161,847 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Georgia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de MCINTOSH TRAIL E C D C con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Georgia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en MCINTOSH TRAIL E C D C se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en MCINTOSH TRAIL E C D C equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MCINTOSH TRAIL E C D C?
En 2023, MCINTOSH TRAIL E C D C reportó $9.7M en ingresos totales y $10M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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