To unite agencies, groups and individuals whose interests include protecting and enhancing Mountain County water resources throughout the foreseeable future.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en California.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Dir. Board Member Percentil 75 a 90 | $102k $112k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION equivalió al 44% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $102k en 2022 a $102k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Board Member de MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de Board Member en MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION recibió USD 102,000 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Board Member entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en California, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en California, la remuneración de 2023 del Board Member en MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION equivalió al 44% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION?
En 2023, MOUNTAIN COUNTIES WATER RESOURCES ASSOCIATION reportó $220k en ingresos totales y $230k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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