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Año fiscal 2023

MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED

Austin, Minnesota·EIN 41-1505345·NTEE P82Z · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$221k
Activos totales
$74k
Gastos totales
$220k
Directivos reportados
9
Misión

EMPOWERING CHILDREN AND ADULTS WITH PHYSICAL DISABILITIES, AND THEIR FAMILIES, BY PROVIDING INFORMATION, REFERRALS AND SERVICES THAT HELP IMPROVE PRODUCTIVITY AND QUALITY OF LIFE.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Minnesota.

Executive Di
Percentil 25 a mediana
$61k
$67k
Part Year Bo
Board Member
Percentil 25 a mediana
$22k
$25k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 7 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED equivalió al 28% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
28%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Se mantuvo estable
desde 2022

De $60k en 2022 a $61k en 2023.

$60k
2022
$61k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 3% en términos reales$69k a $67k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 47%.

$60k en 2022 a $61k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED recibió USD 60,784 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Minnesota, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Minnesota, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED equivalió al 28% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED?

En 2023, MOWER COUNCIL FOR THE HANDICAPPED reportó $221k en ingresos totales y $220k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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