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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $37k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $29k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $10k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $586
- Base
- $9k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $576
- Base
- $8k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $582
- Base
- $5k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $145
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Policy Officer Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $37k | — | — | $2k | $54k $57k |
President Percentil 25 a mediana | $29k | — | — | $2k | $53k $56k |
Chief Operating Officer Percentil 10 a 25 | $10k | — | — | $586 | $28k $29k |
Chief Development Manager Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $9k | — | — | $576 | $26k $28k |
Communications Director Director (Operational) Percentil 10 a 25 | $8k | — | — | $582 | $24k $26k |
Chief Programs Officer Chief Program Officer Bajo el percentil 10 | $5k | — | — | $145 | $16k $17k |
Director of Grassroots Engagement Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $15k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 2%
desde 2023
De $53k en 2023 a $54k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 29%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 10% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
NATIONAL BREAST CANCER COALITION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre NATIONAL BREAST CANCER COALITION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de NATIONAL BREAST CANCER COALITION?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en NATIONAL BREAST CANCER COALITION recibió USD 53,830 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de NATIONAL BREAST CANCER COALITION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en NATIONAL BREAST CANCER COALITION se ubica en el 10% más bajo.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NATIONAL BREAST CANCER COALITION?
En 2024, NATIONAL BREAST CANCER COALITION reportó $337k en ingresos totales y $354k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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