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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores en New York.
- Base
- $283k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $254k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $130k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Co-president, Resigned 12/31/2023 Percentil 75 a 90 | $283k | — | — | — | $308k $343k |
Ceo, President Mediana a percentil 75 | $254k | — | — | — | $277k $309k |
Associate VP of Finance Board Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Asuntos internacionales y exteriores a nivel nacional | $130k | — | — | $14k | $156k $174k |
Director of Human Resource Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $145k $162k |
Program Director Director (Operational) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $150k |
Vice President of Programs Board Vice President Bajo el percentil 10frente a pares de Asuntos internacionales y exteriores a nivel nacional | — | — | — | — | $21k $23k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en NEAR EAST FOUNDATION equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
Basado en 3,895 organizaciones de asuntos internacionales y exteriores, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 20%
desde 2022
De $255k en 2022 a $308k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 21% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 34%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NEAR EAST FOUNDATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NEAR EAST FOUNDATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en NEAR EAST FOUNDATION recibió USD 307,612 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NEAR EAST FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos internacionales y exteriores en New York, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en NEAR EAST FOUNDATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en NEAR EAST FOUNDATION equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos internacionales y exteriores es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEAR EAST FOUNDATION?
En 2023, NEAR EAST FOUNDATION reportó $26.9M en ingresos totales y $21.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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