Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en New York.
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $122k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Int Acting Prin 9/1/23-6/30/24 Directivo | $145k | — | — | $7k | $164k $184k |
Tchr/dept Head As of 10/16/23 Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $122k | — | — | $23k | $154k $173k |
Dir of Instruc, Special Educ. Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $149k $168k |
Dir of School Operations Directivo | — | — | — | — | $142k $159k |
Business Manager Gerente administrativo Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $133k $150k |
Dir of Curriculum&instruction Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $126k $142k |
Int. Acting Prin. Thru 9/1/23 Directivo | — | — | — | — | $122k $137k |
Lead Teacher, Special Educ. Empleado mejor remunerado Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $119k $134k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 29%
desde 2022
De $231k en 2022 a $164k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 8% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de gerente administrativo subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III recibió USD 154,266 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Educación en New York, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en New York, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III?
En 2023, URBAN DOVE TEAM CHARTER SCHOOL III reportó $5.6M en ingresos totales y $6.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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