TO PROVIDE LABOR-MANAGEMENT ASSISTANCE, RESEARCH, AND SERVICE TO ANYPARTICIPATING EMPLOYER OR LABOR ORGANIZATION; TO IMPROVE COMMUNICATIONAND RELATIONSHIPS BETWEEN REPRESENTATIVES OF LABOR AND MANAGEMENT INTHE CONSTRUCTION INDUSTRY; TO STUDY AND EXPLORE WAYS OF ELIMINATINGPROBLEMS THAT REDUCE COMPETITIVENESS AND ECONOMIC DEVELOPMENT OF THECONSTRUCTION INDUSTRY SERVED BY THE NORTH ATLANTIC STATES REGIONALCOUNCIL OF CARPENTERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $116k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Icra Administrator highest compensated employee | $147k | — | — | $21k | $219k $234k |
Communications Director director (operational) | $116k | — | — | $21k | $179k $191k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 25 personas sin remuneración.
Subió 6%
en 2 años
De $207k en 2022 a $219k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
NORTH ATLANTIC STATES CARPENTERS LABOR MANAGEMENT PROGRAM reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
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