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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres de todo el país.
- Base
- $321k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $216k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $169k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $165k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Sobre el percentil 90 | $321k | $15k | — | $17k | $363k $386k |
Deputy Executive Director Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $216k | — | — | $17k | $242k $257k |
Senior Project Manager Project Manager Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | $169k | — | — | $15k | $191k $203k |
Rhcc Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $165k | — | — | $17k | $188k $200k |
Manager, Public Safety Programs Program Manager Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | — | — | — | — | $150k $159k |
Pharmaceutical Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $147k $156k |
Manager, Healthcare Preparedness Programs Program Manager Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional | — | — | — | — | $145k $154k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
Ver compensación en Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Northern Virginia Emergency Response System Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres es 5%.
Basado en 1,753 organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 7%
desde 2023
De $339k en 2023 a $363k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 14% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Project Manager subió 39% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Northern Virginia Emergency Response System Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Northern Virginia Emergency Response System Inc?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Northern Virginia Emergency Response System Inc recibió USD 363,220 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Northern Virginia Emergency Response System Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Northern Virginia Emergency Response System Inc se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en Northern Virginia Emergency Response System Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres es 5%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Northern Virginia Emergency Response System Inc?
En 2024, Northern Virginia Emergency Response System Inc reportó $8.4M en ingresos totales y $8.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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