OUR LITTLE HAVEN'S PRIMARY PURPOSE IS TO ASSESS, TREAT AND HEAL THE YOUNGEST VICTIMS OF CHILD ABUSE AND NEGLECT AND THOSE CHILDREN SUFFERING FROM MENTAL HEALTH ISSUES. OUR LITTLE HAVEN'S TREATMENT PROVIDES A COMMUNITY BASED, EARLY INTERVENTION MODEL, WHICH INCLUDES A SUITE OF PROGRAMS DESIGNED TO HELP THOSE YOUNG CHILDREN SUFFERING FROM THE TRAUMA OF ABUSE AND NEGLECT AND OTHER MENTAL HEALTH ISSUES. OUR LITTLE HAVEN IS RELENTLESSLY COMMITTED TO PROVIDING EARLY INTERVENTION SERVICES FOR CHILDREN AND FAMILIES. OUR COMMUNITY OF PROFESSIONAL CAREGIVERS CREATES A SAFE, SECURE AND HEALING ENVIRONMENT FOR THOSE IMPACTED BY ABUSE, NEGLECT AND MENTAL OR BEHAVIORAL HEALTH NEEDS. WE MAKE THE HURTING STOP, THE HEALING BEGIN AND THE LOVE LAST, ONE FAMILY AT A TIME.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $28k
- Base
- $164k
- Bono
- —
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $23k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Treas/dir of Finance & Operations Officer (Unspecified) | $164k | — | $8k | $28k | $209k $221k |
President/exec. Director Percentil 75 a 90 | $164k | — | $9k | $23k | $204k $216k |
Director of Clinical Programs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k $150k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2023
De $202k en 2023 a $209k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de St. Louis, MO-IL, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
OUR LITTLE HAVEN reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre OUR LITTLE HAVEN
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de OUR LITTLE HAVEN?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en OUR LITTLE HAVEN recibió USD 203,993 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de OUR LITTLE HAVEN con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en OUR LITTLE HAVEN se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OUR LITTLE HAVEN?
En 2024, OUR LITTLE HAVEN reportó $3.1M en ingresos totales y $2.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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