SEE SCHEDULE OPARK HOUSING DEVELOPMENT FUND HOUSING IS A 94 UNIT APARTMENT RESIDENCE WHICH PARTICIPATES IN THE UNITED STATES HOUSING AND URBAN DEVELOPMENT SECTION 202 SUPPORTIVE HOUSING FOR THE ELDERLY PROGRAM WHICH IS THE ONLY FEDERALLY FUNDED HOUSING PROGRAM DESIGNED SPECIFICALLY FOR OLDER PERSONS. ELIGIBILITY FOR RESIDENCE IS RESTRICTED USUALLY TO PERSONS WHO ARE AT LEAST 62 YEARS OF AGE AND HAVE INCOMES BELOW 50 PERCENT OF THEIR AREA'S MEDIAN INCOME. APARTMENTS HAVE SPECIAL FEATURES SUCH AS GRAB BARS, AND RAMPS TO HELP OLDER PERSONS REMAIN SAFER AND MORE INDEPENDENT AS THEY AGE. PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY'S GOAL IS TO PROVIDE AFFORDABLE HOUSING TO THE LOW INCOME, ELDERLY AND DISABLED POPULATION OF THE COMMUNITY.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Recreación y deportes en New York.
| Cargo | Total |
|---|---|
President/ceo Percentil 75 a 90 | $221k $238k |
CFO Mediana a percentil 75frente a pares de Recreación y deportes a nivel nacional | $121k $131k |
VP of Operations Vice President Mediana a percentil 75 | $58k $62k |
Chief Compliance Officer Key Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Recreación y deportes a nivel nacional | $55k $60k |
Chief HR Officer Key Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Recreación y deportes a nivel nacional | $55k $59k |
VP of Performance Improvement Vice President Mediana a percentil 75 | $53k $58k |
Strategic Initiatives Thru Dec 2024 Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $46k $50k |
VP of Quality Vice President Mediana a percentil 75 | $43k $47k |
VP of Business Development Vice President Mediana a percentil 75 | $14k $15k |
Exec. Vp, CSO Thru June 2024 Vice President Mediana a percentil 75 | $9k $10k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC equivalió al 13% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
Basado en 7,267 organizaciones de recreación y deportes, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Compensación máxima, año por año
De $47k en 2023 a $221k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 368% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 7%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 195% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 34% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC recibió USD 220,562 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Recreación y deportes en New York, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Recreación y deportes en New York, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC equivalió al 13% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de recreación y deportes es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC?
En 2024, PARK HOUSING DEVELOPMENT FUND COMPANY INC reportó $1.1M en ingresos totales y $1.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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