TO OFFER A CHRISTIAN-BASED SET OF PROGRAMS AND SERVICES FOR PRESCHOOL AND ELEMENTARY SCHOOL AGED CHILDREN WHICH INCLUDES AN EDUCATIONAL CURRICULUM AND RECREATIONAL ACTIVITIES TO AID IN THE INTELLECTUAL, SOCIAL, PHYSICAL, EMOTIONAL AND SPIRITUAL GROWTH OF STUDENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $251k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Trustee and Head of School board member | $251k | — | — | $14k | $275k $303k |
Early Elementary Director highest compensated employee | — | — | — | — | $135k $148k |
Business Manager officer (unspecified) | — | — | — | — | $125k $137k |
Director of Finance | — | — | — | — | $14k $15k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
Subió 11%
desde 2022
De $247k en 2022 a $275k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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