STUDENTS AT PINE POINT SCHOOL ACTIVELY ENGAGE IN DEVELOPING A STRONG ACADEMIC AND ETHICAL CORE, A LIFELONG CURIOSITY ABOUT THEIR WORLD AND A COMMITMENT TO REACHING SOLUTIONS CREATIVELY, COLLABORATIVELY AND COMPASSIONATELY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $232k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Head of School officer (unspecified) | $232k | — | — | $1k | $244k $272k |
Head of Finance & Operations officer (unspecified) | $150k | — | — | $12k | $168k $188k |
Head of Advancement highest compensated employee | — | — | — | — | $123k $138k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Subió 1%
desde 2022
De $240k en 2022 a $244k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
PINE POINT SCHOOL INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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