THE POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION (PDA) IS A MEMBERSHIP, SERVICE, AND EDUCATIONAL ORGANIZATION THAT DEVELOPS AND OVERSEES CERTIFICATION PROGRAMS AND RESEARCH FOR CHILD GUIDANCE AND COMMUNICATION SKILLS IN HOMES, SCHOOLS, AND COMMUNITIES WORLDWIDE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Georgia.
- Base
- $17k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $129k $137k |
Treasurer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $36k $38k |
Co-chair Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $17k | — | — | — | $17k $18k |
Cochair/boar Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k $6k |
Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $3k $3k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 4%
desde 2023
De $124k en 2023 a $129k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 1% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 25% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION recibió USD 129,209 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Georgia, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Georgia, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION?
En 2024, POSITIVE DISCIPLINE ASSOCIATION reportó $641k en ingresos totales y $596k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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