Project GO, Inc. is a 501(C) (3) Community Action Agency that advocates for, and enhances the quality of life for low to moderate income and at-risk families and seniors.To accomplish this, we:Develop, build and manage affordable housingImprove home energy conservationProvide emergency energy assistanceEmpower people at risk and in poverty to become self-sufficient
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $253k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $233k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $210k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $184k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Dir. officer (unspecified) | $253k | — | — | — | $271k $289k |
Housing Director unclassified | $233k | — | — | — | $252k $268k |
Csbg Program Dir unclassified | $210k | — | — | $14k | $229k $243k |
Fiscal Director director (operational) | $205k | — | — | — | $224k $238k |
Office Manager/hr unclassified | $184k | — | — | $12k | $200k $213k |
Energy Program COO | $140k | — | — | $16k | $159k $169k |
Energy Program Mgr unclassified | — | — | — | — | $142k $151k |
Qa Manager unclassified | — | — | — | — | $124k $132k |
Energy Program Ass unclassified | — | — | — | — | $124k $132k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Subió 8%
desde 2023
De $251k en 2023 a $271k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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