THE PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA IS A STATEWIDE COMMUNITY OF PUBLIC DEFENDERS DEDICATED TO SECURING A FAIR JUSTICE SYSTEM AND ENSURING HIGH QUALITY LEGAL REPRESENTATION FOR PEOPLE FACING LOSS OF LIFE, FREEDOM OR FAMILY ITS MISSION IS TO PROVIDE TOOLS, STRATEGIES, MUTUAL SUPPORT, TRAINING AND INFORMATION TO PUBLIC DEFENDER OFFICES IN PENNSYLVANIA, TO BE THE VOICE OF PUBLIC DEFENSE IN PENNSYLVANIA, AND TO PROMOTE BEST PRACTICES IN LEADERSHIP, MANAGMENT, AND ADMINISTRATION OF JUSTICE IN PENNSYLVANIA
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75 | $127k $136k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2023
De $121k en 2023 a $127k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 75%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA recibió USD 126,504 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA?
En 2024, PUBLIC DEFENDER ASSOCIATION OF PENNSYLVANIA reportó $670k en ingresos totales y $1.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones sin fines de lucro?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más