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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Alabama.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $65k $69k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $65k en 2023 a $65k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 2%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA recibió USD 65,000 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Alabama, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Alabama, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA equivalió al 30% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA?
En 2024, REBUILDING TOGETHER CENTRAL ALABAMA reportó $196k en ingresos totales y $214k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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