THE FOUNDATION RAISES FUNDS TO SUPPORT CHARITABLE ACTIVITIES IN THE VARIOUS COMMUNITIES THAT RITE AID SERVES, WITH A SHARPENED FOCUS ON ADDRESSING RACIAL INEQUITIES AND HEALTH DISPARITIES FOR KIDS WHILE DRIVING MEANINGFUL PROGRESS AND SUSTAINABLE CHANGE ON THESE KEY ISSUES.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director | $29k $32k |
Senior Manager highest compensated employee | $9k $10k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Cayó 88%
desde 2023
De $249k en 2023 a $29k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
RITE AID HEALTHY FUTURES reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Pennsylvania
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Pennsylvania pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $105,069.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 471 organizaciones en 471 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Pennsylvania →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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