To make available to the residents of Texas a comprehensive health plan which provides quality health care with dignity and respect to its members.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $692k
- Bono
- $785k
- Otros
- $149k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $382k
- Bono
- $469k
- Otros
- $29k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $388k
- Bono
- $445k
- Otros
- $96k
- Beneficios
- $27k
- Base
- $467k
- Bono
- $214k
- Otros
- $102k
- Beneficios
- $26k
- Base
- $330k
- Bono
- $198k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $208k
- Bono
- $155k
- Otros
- $913
- Beneficios
- $28k
- Base
- $56k
- Bono
- $321k
- Otros
- $46
- Beneficios
- $19k
- Base
- $243k
- Bono
- $85k
- Otros
- $16k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $194k
- Bono
- $79k
- Otros
- $60k
- Beneficios
- $4k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo (thru 12/21) | $692k | $785k | $149k | $30k | $2.1M $2.2M |
Director/vice Chair (as of 7/1) board chair | — | — | — | — | $1.3M $1.3M |
Treasurer/svp CFO | $382k | $469k | $29k | $32k | $1.2M $1.2M |
SVP COO | $388k | $445k | $96k | $27k | $1.2M $1.2M |
SVP CMO senior vice president | $467k | $214k | $102k | $26k | $826k $859k |
SVP Chief Growth Officer Hp senior vice president | $330k | $198k | $3k | $13k | $639k $665k |
Dir Sales & Account Mgmt highest compensated employee | $208k | $155k | $913 | $28k | $405k $421k |
Agent Sales Rep Indiv/medicare highest compensated employee | $56k | $321k | $46 | $19k | $400k $416k |
VP Pharmacy Hp vice president | $243k | $85k | $16k | $35k | $392k $408k |
VP Health Services vice president | $194k | $79k | $60k | $4k | $349k $362k |
Secretary/vp General Counsel secretary (operational) | — | — | — | — | $64k $67k |
Director (as of 7/1) board member | — | — | — | — | $43k $45k |
Director (as of 7/1) board member | — | — | — | — | $43k $44k |
Director (thru 6/30) board member | — | — | — | — | $30k $31k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
Cayó 27%
desde 2023
De $2.9M en 2023 a $2.1M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Scott and White Health Plan reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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