RURAL ELECTRIC COOPERATIVE PROVIDES ELECTRIC SERVICES TO MEMBERS
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 17 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $35k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $139k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $131k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $121k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $125k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
General Manager Percentil 75 a 90 | $179k | — | — | $35k | $305k $324k |
Line Superintendent Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $163k | — | — | $34k | $275k $293k |
Member Service & Marketing Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $139k | — | — | $34k | $200k $213k |
Office Manager Sobre el percentil 90 | $131k | — | — | $34k | $192k $204k |
Line Foreman Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $129k | — | — | $18k | $174k $185k |
Warehouse Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $121k | — | — | $18k | $168k $179k |
Line Sub-foreman Lineman Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $125k | — | — | $18k | $156k $166k |
Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $35k $38k |
Treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $35k $37k |
Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $34k $36k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $27k $28k |
President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $23k $24k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $23k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $21k $22k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $20k $22k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC
¿Cuánto gana el General Manager de SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, el puesto de General Manager en SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC recibió USD 304,774 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de General Manager entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del General Manager de SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del General Manager en SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, SHERIDAN ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó $19.3M en ingresos totales y $19.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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