Misión
PROVIDE OPPORTUNITIES FOR YOUNG PEOPLE TO PLAY SOCCER ON AGE APPROPRIATE TEAMS AT THE HIGHEST LEVEL OF COMPETITION AVAILABLE IN THE STATE AND REGION WHILE PROVIDING THEM WITH HIGH LEVELS OF TRAINING AND COACHING.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Director board member $60k | ||
Director board member $8k | ||
Más 9 personas sin remuneración.
Subió 24%
desde 2022
De $49k en 2022 a $60k en 2023.
$49k
2022
$60k
2023
$49k
2022
$60k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
THE FUND FOR GREATER HARTFORD INC2023
$145k
2
Capitol Squash Inc2023
$115k
3
Connecticut Sports Management Group Inc2023
$81k
4
SOUTHEAST SOCCER CLUB CORP2023
$60k
5
RIDGEFIELD BASKETBALL ASSN INC2022
$57k
6
Goshen Agricultural Society Inc2024
$4k
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