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Año fiscal 2023

St Mark's Medical Center

Plano, Texas·EIN 74-3019849·NTEE E22 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$4.5M
Activos totales
$15.9M
Gastos totales
$10M
Directivos reportados
20
Misión

WE PROVIDE EXCELLENT CARE WITH A SPIRIT OF HOMETOWN TRUST.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Texas.

Physician
Empleado mejor remunerado
Mediana a percentil 75
$345k
Base
$338k
Bono
—
Otros
$119
Beneficios
$5k
Nurse
Empleado mejor remunerado
Percentil 10 a 25
$123k
Nurse
Empleado mejor remunerado
Bajo el percentil 10
$117k
Ast. Secretary
Secretario
Percentil 25 a mediana
$70k
Director
Consejero
Percentil 25 a mediana
$61k
President & CEO (until 12/2023)
Percentil 10 a 25
$48k
Cno (until 12/2023)
Empleado mejor remunerado
Bajo el percentil 10
$36k
Former Interim CFO
Exdirectivo o exconsejero
Bajo el percentil 10
$18k
CFO (until 9/2023)
Bajo el percentil 10
$9k

Más 11 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica →

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en St Mark's Medical Center equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2023)
3%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Cayó 41%
desde 2022

De $588k en 2022 a $345k en 2023.

$588k
2022
$345k
2023
Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 41% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 81%.

$588k en 2022 a $345k en 2023.
  • La remuneración del cargo de secretario subió 107% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de consejero subió 56% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios del consejo directivo y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre St Mark's Medical Center

¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de St Mark's Medical Center?

En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en St Mark's Medical Center recibió USD 344,545 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Atención médica en Texas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de St Mark's Medical Center con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Texas, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en St Mark's Medical Center se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en St Mark's Medical Center equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de St Mark's Medical Center?

En 2023, St Mark's Medical Center reportó $4.5M en ingresos totales y $10M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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