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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director/employee Board Member Mediana a percentil 75 | $54k $59k |
Executive Director/employee Board Member Mediana a percentil 75 | $31k $34k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 69%
desde 2022
De $176k en 2022 a $54k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member bajó 69% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 12%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR
¿Cuánto gana el Board Member de STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR?
En 2023, el puesto de Board Member en STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR recibió USD 54,333 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Board Member entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Member en STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR?
En 2023, STONE COUNTY ECONOMIC DEVELOPMENT PTR reportó $1.2M en ingresos totales y $854k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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