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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $364k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $701
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $163k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $34k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/secretary/exec D | $364k | — | — | $701 | $365k $409k |
Chief of Staff key employee | $223k | — | — | $16k | $239k $268k |
Head of Policy highest compensated employee | $163k | — | — | $34k | $197k $221k |
Dir of Communications highest compensated employee | — | — | — | — | $127k $143k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $103,140.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 214 organizaciones en 214 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para New York →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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