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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $461k
- Bono
- $122k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $225k
- Bono
- $56k
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $207k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $188k
- Bono
- $38k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $181k
- Bono
- $45k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $162k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $45k
- Bono
- $128k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $130k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $138k
- Bono
- $24k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $127k
- Bono
- $25k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $118k
- Bono
- $18k
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $461k | $122k | — | $23k | $1.2M $1.3M |
COO Percentil 75 a 90 | $225k | $56k | — | $24k | $325k $355k |
General Counsel Officer (Unspecified) | $207k | $50k | — | $17k | $294k $321k |
VP Technology Innovation Board Vice President Percentil 75 a 90 | $188k | $38k | — | $23k | $272k $297k |
CFO Percentil 75 a 90 | $181k | $45k | — | $12k | $252k $275k |
VP Marketing Board Vice President Percentil 75 a 90 | $162k | $30k | — | $5k | $220k $240k |
Lending Consultant Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $45k | $128k | — | $17k | $203k $221k |
VP Commercial Services Board Vice President Mediana a percentil 75 | $130k | $25k | — | $22k | $186k $203k |
VP Lending Board Vice President Mediana a percentil 75 | $138k | $24k | — | $6k | $178k $195k |
VP Mortgage Board Vice President Mediana a percentil 75 | $127k | $25k | — | $9k | $168k $184k |
Director of Retail Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $118k | $18k | — | $24k | $167k $183k |
Bod Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Secretary/treasurer Board Treasurer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Chair Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Member Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod V. Chair Board Chair Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $2k |
Bod Member Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $750 $819 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Preguntas comunes sobre TEXELL CREDIT UNION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TEXELL CREDIT UNION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TEXELL CREDIT UNION recibió USD 1,230,879 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TEXELL CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TEXELL CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TEXELL CREDIT UNION?
En 2023, TEXELL CREDIT UNION reportó $51.3M en ingresos totales y $46.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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