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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Maine.
| Cargo | Total |
|---|---|
Treasurer Percentil 10 a 25frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $29k $32k |
Directorpresident Bajo el percentil 10 | $19k $20k |
Unclassified | $10k $11k |
Unclassified | $1k $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en THE DEPOT PROGRAM equivalió al 38% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 8%
en 2 años
De $27k en 2022 a $29k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 20% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 1%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 30% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) bajó 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre THE DEPOT PROGRAM
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de THE DEPOT PROGRAM?
En 2024, el puesto de Chief Financial Officer en THE DEPOT PROGRAM recibió USD 29,314 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de THE DEPOT PROGRAM con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Financial Officer en THE DEPOT PROGRAM se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en THE DEPOT PROGRAM equivalió al 38% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE DEPOT PROGRAM?
En 2024, THE DEPOT PROGRAM reportó $98k en ingresos totales y $77k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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