FIRE PROTECTION FOR THE RESIDENTS OF UNIONVILLE NC
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres en North Carolina.
| Cargo | Total |
|---|---|
Fire Chief Key Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres a nivel nacional | $44k $47k |
Board Member Mediana a percentil 75 | $16k $17k |
Board Member Percentil 10 a 25 | $3k $3k |
Vice Chairman Board Vice Chair Bajo el percentil 10frente a todos los sectores a nivel nacional | $129 $137 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Ver compensación en Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres es 5%.
Basado en 1,753 organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 31%
desde 2023
De $63k en 2023 a $44k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 17% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 57% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice Chair bajó 80% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE
¿Cuánto gana el Key Employee de TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE?
En 2024, el puesto de Key Employee en TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE recibió USD 43,912 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Key Employee entre organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres de todo el país, la remuneración de 2024 del Key Employee en TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de seguridad pública, preparación y respuesta ante desastres es 5%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE?
En 2024, TOWN OF UNIONVILLE VOLUNTEER FIRE reportó $1.5M en ingresos totales y $1.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más