TLC EMPOWERS NONPROFIT LEADERS TO DRIVE TRANSFORMATIVE CHANGE WITHIN THEMSELVES, THEIR ORGANIZATION, AND THE BROADER SOCIAL IMPACT LANDSCAPE. WE CREATE A DEDICATED SPACE FOR LEADERS TO CULTIVATE THEIR POTENTIAL AND REALIZE THEIR VISIONS FOR COMMUNITY LIBERATION.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
Co-exec Dire officer (unspecified) | $140k $150k |
Co-exec Dire officer (unspecified) | $96k $103k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
Ver compensación en Derechos civiles, acción social y defensa →
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TRANSFORMATIVE LEADERSHIP FOR CHANGE reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Derechos civiles, acción social y defensa
Las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $77,000.
Estas son cifras de todo el sector de derechos civiles, acción social y defensa, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 527 organizaciones en 527 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de compensación de Derechos civiles, acción social y defensa →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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