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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Arkansas.
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- $25
- Beneficios
- $19k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- $27
- Beneficios
- $19k
- Base
- $146k
- Bono
- —
- Otros
- $27
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Pharmacist in Charge Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $172k | — | $25 | $19k | $191k $208k |
Administrator Officer (Unspecified) | $152k | — | $27 | $19k | $178k $195k |
Director of Ancillary Services Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | $146k | — | $27 | $16k | $169k $185k |
Nurse Director for Compass Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $137k $150k |
Director of Nursing Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $134k $146k |
Clinical Supervisor Emergency Room and Medsurg Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $123k $134k |
Former President/ceo Former Officer/director/trustee Percentil 25 a medianafrente a pares de Atención médica a nivel nacional | — | — | — | — | $55k $60k |
Part Year Vp/part Year CEO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $35k $38k |
Vp/treasurer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $31k $33k |
Part Year President/ceo Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $19k $21k |
Board Chairman/part Year CEO Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $14k $15k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en UNITY HEALTH - JACKSONVILLE equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UNITY HEALTH - JACKSONVILLE
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de UNITY HEALTH - JACKSONVILLE?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en UNITY HEALTH - JACKSONVILLE recibió USD 190,523 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Atención médica en Arkansas, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de UNITY HEALTH - JACKSONVILLE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Arkansas, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en UNITY HEALTH - JACKSONVILLE se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en UNITY HEALTH - JACKSONVILLE equivalió al 0.9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNITY HEALTH - JACKSONVILLE?
En 2023, UNITY HEALTH - JACKSONVILLE reportó $11.3M en ingresos totales y $21M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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