TO DEVELOP BIOMEDICAL RESEARCH LEADERS THROUGH A GRADUATE PROGRAM IN MOLECULAR AND CELL BIOLOGY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Michigan.
- Base
- $126k
- Bono
- $108k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $155k
- Bono
- $500
- Otros
- $309
- Beneficios
- $10k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Dean of Grad School - Retired 7/2023 Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $126k | $108k | $26k | $10k | $285k $315k |
Assistant Dean Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $155k | $500 | $309 | $10k | $181k $200k |
Vaigs Director, Vari CSO Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $166k $183k |
Director of Enrollment and Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $139k $154k |
Director of Assessment and Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $122k $135k |
Chairman / CEO Board Chair Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $108k $119k |
Secretary/general Counsel Secretary (Operational) Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $95k $105k |
Cao/cfo Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $93k $103k |
Vaigs Directror Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $18k $20k |
Vaigs Treasurer/ Vari Controller Controller Bajo el percentil 10frente a pares de Educación a nivel nacional | — | — | — | — | $10k $11k |
Vaigs Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Vaigs Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Vaigs Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Vaigs Director - Start 3/2023 Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Vaigs Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 39%
desde 2022
De $464k en 2022 a $285k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 35% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 42%.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 47% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Chair bajó 53% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL
¿Cuánto gana el Former Officer/director/trustee de VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL?
En 2023, el puesto de Former Officer/director/trustee en VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL recibió USD 284,938 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Former Officer/director/trustee entre organizaciones de Educación de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Former Officer/director/trustee de VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Former Officer/director/trustee en VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL?
En 2023, VAN ANDEL INSTITUTE GRADUATE SCHOOL reportó $1.4M en ingresos totales y $6.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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